为进一步落实本学期学校对于2019级员工实习指导工作的部署，9月7日，太阳成集团tyc在云端组织召开2022-2023学年度第一学期实习指导教师大会。会议由经理杜若松主持，负责本次实习指导组织工作的副经理于为，以及陈碧泓、韩铁钢等参与本次实习指导工作的36名教师参加了本次会议。

会上，杜经理明确了本学期员工实习工作的原则与要求。指出一切要以疫情防控为出发点，保证员工的健康，及时关注舆情，发现问题解决问题。杜经理还说明了实习任务的分配方案，并指出实习指导工作与本科生课程教学、毕业论文指导工作都是学院教学工作的重要组成部分，要求教师们认真、严谨的完成这一教学任务。对于实习指导的具体工作，杜经理提醒教师们要保持高度的政治意识和责任感，特别是在疫情防控特殊情况下，要想的细、落的实，保证每天与本组员工沟通工作，随时掌握员工所在实习地点的风险等级变化与员工的心理状态。杜经理还表达了对参与本次实习指导教师们当前工作的肯定和感谢，对大家在工作中所践行的爱校、爱院行为予以高度赞扬。

在讨论环节，针对指导教师们提出的目前所展开实习工作中出现的各种问题，于为副经理进行了一一解答和统一部署。首先，详细说明了员工实习手册中各项内容的填写原则及注意事项，特别针对由于各地防疫措施而改变实习方式的员工的指导工作变更情况做了统一安排。其次，于经理指出在防疫特殊时期，指导教师可以利用线上线下多种形式对员工进行实习指导，与员工勤沟通、多交流，并及时将员工的实时状态上报给学院。同时，于为副经理也对教师们的付出与努力表示了感谢。

在会议的最后，杜经理特别强调在防疫特殊时期，教师更要关注与员工的情感联系，帮助员工建立实习实践中的自信心与责任感，也为之后的毕业论文指导工作、就业指导工作等打下坚实基础。同时提醒教师们关注太阳成集团tyc微信公众号，掌握学院对各项工作的最新指导意见，以便及时调整工作内容紧跟学院总体工作动态。